労働雇用省（DOLE）は10月26日、来る特別休日（10月31日、11月1日）及び祝日（11月7日）の勤務に対する給与体系を発表した。 　10月31日、11月1日が出勤日となっている社員には日給の130%を支給。勤務時間（8時間）を超えた場合、残業として3割増しの時給を支給すること。同日が社員の休息日となっている場合は、通常の日給の150%を支給。 　一方、11月7日が通常の出勤日となっている...

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